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工商時報【記者詹子嫻╱台北報導】

科技產業裁員、無薪假負面消息不斷，不過華碩（2357）年底報佳音，啟動「年終轉職全球招募專案」，看好明年需求，近日已對內部員工及人力銀行釋出大舉徵才達700人的訊息，包括研發、業務、行銷、設計等職缺。

科技產業包括面板、LED、線上遊戲等，先前均傳出裁員消息，雖然PC產業今年持續疲弱，但因產業趨勢正在轉變，包括觸控、平板、軟體、雲端服務等需求提升，反讓PC品牌廠對人力資源加碼投資，其中華碩啟動招募700新兵計畫，抓住年終轉職人才異動的好機會。

另外，宏碁（2353）先前也表示未來3年，將增加7成的研發人力。

華碩今年表現大好，不僅Nexus 7平板熱賣，也帶動NB市佔率提升，11月業績和產品出貨均創下新高，不僅母公司營收逼近400億大關，法人更預估11月合併營收可望達430億元，為歷史高峰，單月筆電出貨也超過180萬台，平板則達100萬台以上。

華碩表示，近幾日已在內部發信希望員工廣為介紹人才加入，主要是看好明年公司發展及市場需求，一口氣釋出700個職缺。而先前市場就已傳出，華碩積極發展平板和智慧手機產品，加上挾成績亮眼光環，已有不少宏達電（2498）的工程師跳槽，此次公開釋出人力缺口，有機會成功吸引眾多人才加入。

另外，宏碁為力保市佔率，強化產品創新度，今年開始就陸續拉高自行設計比例，宏碁全球總裁翁建仁先前透露，預計未來3年內，宏碁每年將新增2成的研發人力。

相對於聯想、華碩NB、平板、手機總研發人數分別超過3,000位和2,500位，宏碁目前約1,000位的人力顯得相對弱勢，不過翁建仁表示，未來3年將以年增2成的速度，快速擴大RD能量。以此推算，屆時宏碁研發人力可望達1,700位，將比目前成長7成。